岗位职责:
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;
1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;
3、帮助客户准备好理赔相关资料,方便理赔;
4、维护客户关系,并开发新客户;
任职资格:
1、25-45岁具有1年以上工作经验;
2、良好的沟通能力、理解说明资料和信息的能力;
3、在环境改变时能接受额外的或不同的工作;
4、善于学习并运用新信息、新工具和新工艺而无需花费过多资源和时间。
福利待遇:
1、薪资待遇:有责任底薪+奖金+各种福利+月度提奖+季度提奖+年度提奖,入职半年以上平均收入6000-8000元/月;
2、虐心福利:各种现金奖励+免费体检+过节福利+关爱金+国内外游等;
3、带薪培训:专业育成经理及授课讲师,实时在线指导,提高更快;
4、晋升通道:公司提供多条发展通道,晋升到客户主管后,可以沿销售通道继续晋升最高可到资深客户经理,也可以从管理通道晋升到团队长、区部经理及中心主任,还有转任其他管理岗位机会;
5、温暖的员工关怀:职场内设有休息室、饮水机、冰箱、微波炉等日用电器,满足员工日常需求;并且根据情况设置较多临时性激励,如抽奖、外出游玩等福利;不定时举办各种比赛、晚会,丰富员工业余文化生活。