岗位职责：
1.负责辅助培训经理建立培训体系，制定/修改培训管理制度并执行；
2.结合员工素质制定员工培训规划；
3.负责新入职员工的培训；
4.负责对公司内部进行培训需求调查；
5.协助培训经理开发和设计培训课程，组织编写培训教材；
6.负责组织实施培训及培训考核，协调跟进各部门培训及考核； 
7.与相关部门配合、进行调查研究，明确培训目的；
8.协助建立员工培训档案；
9.协助年度培训的总结及效果评估，反馈培训结果，并总结归档；
10.完成上级安排的其他工作。

任职要求：
1.第一学历统招全日制本科；
2.工作经验不限，有客服或培训相关工作经历优先；
3.普通话标准，良好的沟通能力，学习能力强

工作时间：
做五休二 每天工作八小时（9:00-18:00），每月工作167小时。

注：此岗位现在也招聘实习生。

公司地处静谧的阳澄湖畔，风景优美，空气清新，并且可公交车直达。 
提供酒店式公寓住宿4人间，独立卫生间，24小时有热水，WiFi佳。