简历编号:N69905

最近更新:2022/10/1

程女士
|48岁|本科|10年工作经验|160cm
现居:昆山市    户籍:盐城市
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    苏州市,黄浦区,杭州市

  • 期望行业:

    机械/设备/重工/加工/制造汽车及零配件制药/生物工程房地产开发建筑/建材/工程

  • 期望职业:

    高级管理

  • 期望薪资:

    月薪15000元

  • 求职岗位:

    副总经理/副总裁

  • 求职状态:

    目前正在找工作

  • 到岗时间:

    1周以内

自我评价
 
勤奋、踏实、工作一丝不荀,能承受工作压力,善于与员工沟通,喜交际,熟悉项目材料申报流程和格式攥写,懂法律知识和财务管理,参与企业标准的撰写和质量体系的申报,能胜任行政和经营管理工作。
性格开朗、善于交际,喜有创新的工作,能承担工作重担;工作雷厉风行,不喜欢拖拉工作;希能协助公司创建新品牌、创全优服务,使自己的能力得到更高层次的提升,同公司共同发展。
教育经历
  • 1993/7-1996/7
  • 大专|淮海工学院|国际贸易

    所学课程:进出口贸易的操作流程与一些法规 
    国际进出口合作、国际营销、国际贸易、国际商法、西方经济学、统计、高等数学、英语、基础会计会等 

  • 2001/7-2004/7
  • 大专|扬州大学|法学

    所学课程:本专业培养对法律知识的认知,对各种法律条文的理解和熟练运用,初步能理解国家法律的起源及完善的过程。
    刑法、宪法、婚姻法、知识产权法、商法、法学概论、邓小平理论、公司法、劳动法、政治经济学等 

  • 2006/3-2008/8
  • 本科|华中大学|工商管理

    所学课程:本专业培养具备管理、经济、法律方面的综合基础知识,并掌握企业管理方面的专门知识和技能,具有决策、创新和竞争能力,能在企、事业单位及政府部门从事管理以及教学科研方面工作的工商管理学科专门人才。  主要专业课程:管理学原理、现代企业管理、应用统计学、西方经济学、经济法、市场营销学、电子商务概论、企业运营管理、人力资源管理、财务管理等。 

工作经历
  • 2016/6-至今
  • 常务副总|总经办

    上海华固特种门窗有限公司|建筑/建材/工程

    工作描述:1、认真贯彻执行党和国家的方针、政策,协助董事长主持公司的全面工作。执行公司的各项决议,负责处理公司的日常行政、人事、经营、生产等事务并直接负责材料采购、设备管理、公司企业管理工作。保证年内公司确定的各项经济技术指标的实现。直接对公司董事长负责。
      2、组织实施经公司批准的年度工作计划和财务预算及利润分配使用方案。
      3、加强对员工的安全、服务意识教育,牢固树立安全和文明生产观念。
      4、严格执行公司的各种通用规章制度和管理办法、负责组织制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程、健全和完善公司各部门岗位职责。
      5、负责组织制定公司的发展规划,编报公司年度工作计划和工作总结,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。
      6、负责拟定公司部门的设置、定编、定员、定岗、报公司董事长同意后实施。
      7、对本公司的人员招聘和人事安排,经公司董事长授权后,有决定权;对本公司各部门负责人和各项目部经理有任免权,并进行绩效考核,对考核结果,提出处理意见,经公司董事长批准后,进行奖罚。
      8、加强企业文化建设,负责组织、领导对本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质

  • 2015/2-2016/5
  • 运营副总|经营部

    上海快马加鞭实业有限公司|仪器仪表/工业自动化

    工作描述:1、参与制定公司发展战略,负责组织制定生产战略规划, 
    2、组织实施生产战略规划,提高公司生产能力和生产效率
    3、参与制定公司年度经营计划、预算方案
    4、参与公司重大财务、人事、业务问题的决策
    5、负责掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议
    职责二
    职责表述:领导分管部门制定工作计划,实现生产、采购年度工作目标
    工作任务
    1、领导制定生产、采购部门年度工作计划和预算,并组织实施
    2、按生产任务的大小权限审核、审批生产计划,并检查执行情况
    3、及时处理影响生产计划实施的问题
    4、按供应量的大小权限审核、审批采购计划,并检查执行情况
    职责三
    职责表述:监督生产管理、物资供应日常工作,降低生产成本和采购成本
    工作任务
    1、参与供应商考查,按供应量的大小权限审批确定供应商,建立长期合作关系
    2、监督控制生产和采购进程,保证产品、物资供应的及时性
    3、负责公司产品制造成本、物资采购成本的控制与管理

  • 2012/4-2015/2
  • 副总|总经办

    山东海昊机械有限公司|仪器仪表/工业自动化

    工作描述:1、参加公司的生产经营管理工作,经营副总经理分管生产组、调度组、预算组、业务组、清欠部等部门的日常管理工作。 
    2、协助总经理实施公司年度计划,负责公司经营结算、收款工作。负责调研公司发展的新途径、投资、转轨的新经营领域,并拟订具体实施方案; 
    3、拟定公司经营内部经营管理机构设置方案;制订公司的经营结算、收款的管理具体规章制度; 
    4、负责市场调查,向领导提供市场信息,搜集信息,利用互联网等高科技手段构建营销网络;负责了解顾客的期望和要求,并做好与顾客的沟通工作和提供顾客满意程度调查表 
    5、拟订公司年度承揽工程任务计划,并组织实施;
    6、组织工程投标工作及合同评审工作; 
    7、负责生产、成本分析的工作。落实降低工程成本各项措施,并积极提出有效方案;定期组织公司经济活动分析,提交分析报告 
    8、组织协调公司承揽工程的预算工作、统计工作、结算工作;

  • 1996/11-2001/10
  • 业务员、主训、业务主管|销售部

    中国人寿保险公司盐城支公司|金融/投资/证券

    工作描述:1.公司部门晨会的召开,每天业绩成绩分析,员工心态的分析与解压;
    2.对新进员工的入职培训及业务技能的培训;
    3.对业务员的业绩追踪、检查、陪同业务员回访客户;
    4.各季度及年度的业务竞赛的策划;

  • 2001/11-2005/9
  • 经理助理|销售部

    上海仁和房产有限公司|建筑/建材/工程

    工作描述:1、协助经理下发销售计划
    2、制度销售目标,跟踪销售额
    3、销售任务分解
    4、销售员的培训和招聘

  • 2005/9-2007/7
  • 人事副部长|人事部

    江苏亚邦生缘药业有限公司|制药/生物工程

    工作描述:1.负责制定公司的年度人力资源计划、公司年度经营绩效计划的制定及跟踪考核,
    2.负责制定公司的人事制度、员工手册及各项制度;
    3.做好与各部门的沟通协调工作,协助各部门制定岗位职责;
    4.负责公司管理体系的健全;
    5.负责公司人员招聘,绩效考核,培训及福利养老金等事宜制定;
    6.负责本部门人员的考核,培训工作

  • 2007/7-2012/12
  • 行政副总监|行政部

    江苏海源机械机械有限公司|机械/设备/重工/加工/制造

    工作描述:1、制定公司人力资源的战略规划;
    2、督促公司人力资源战略的执行;
    3、负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;
    4、负责集团化经营公司的人力资源部门的工作;
    5、内部组织管理;
    6、制定并组织实施行政后勤管理发展规划、规章制度、实施流程,编制年度行政后勤计划,拟订成本预算,并监督执行;
    7、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,协调各部门的工作关系;
    8、负责各项大型活动会议的总体规划与管理;
    9、指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作;
    10、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况;
    11、组织重要来宾的接待工作和相关联工作;
    12、抓好公司文秘工作、做好文件的起草、打印、发放和各类文件的传阅、催办、归档工作,及时将有关生产‘经济报表及公司制定的制度、办法上传总部;
    13、抓好公司报刊管理、印章管理、车辆管理、客饭管理和厂容厂貌等工作;
    14、抓好生活福利、后勤服务工作。搞好职工食堂、职工宿舍、医务室等管理工作;
    15、负责行政部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等
    16、抓好企业管理,严格执行ISO9001质量管理标准,推行全员成本核算和现代管

语言能力
  • 英语
  •   一般
技能专长
  • 苏菜
  •   良好
我的证书
  • 2015/9
  • 二级建造师|合格
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